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年次カンファレンス 2008

2008年10月30日(木)、日本アクションラーニング教会は年次カンファレンスを開催いたします。国際アクションラーニング機構(WIAL)の代表マイケル・J・マーコード教授の基調講演をはじめ、当協会の年次活動報告、エクセレント・プログラムアワードの表彰式を行います。
カンファレンスの後半では、協会代表の清宮普美代による初著作『質問会議』のミニセミナーや職場での実践型リーダーの育成をテーマとしたパネルディスカッションを予定しています。
年に一度のアクションラーニングの祭典へ、皆様のご参加をお待ち申し上げております。

マイケル・J・マーコード教授

マイケル・J・マーコード教授

WIAL(World Institute for Action Learning)代表

ジョージワシントン大学大学院 人材開発部教授
ジョージワシントン大学大学院人材開発博士号を取得後、組織開発コンサルタントとして多数の組織に関わる。実践のなかから独自の理論のもとに、アクションラーニングを用いた人材開発プログラムを完成させる。米政府やグローバル企業など、世界で50以上の組織への導入実績をもつ。2002年にWIALの前身であるGIALをアメリカ・ワシントンに創設。著書多数。その多くは、多言語に翻訳されている。

<主な著書>
「実践アクションラーニング入門」ダイヤモンド社 2004年
「Building the Learning Organization : Mastering the 5 Elements for Corporate Learning」Davies-Black Publishing 2002年

次第

時 間 内 容
13:00 開 会
13:00 - 13:05 ご挨拶
 日本アクションラーニング協会 代表 清宮 普美代
13:05 - 14:00

<第1部> 基調講演 ■ アクションラーニングの最新トレンド
 マイケル・J・マーコード(WIAL代表/ワシントン大学大学院人材開発学部教授)

14:00 - 14:30 <第2部> 日本アクションラーニング協会 年次カンファレンス
■ 2008年 活動報告
■ 2008年 エクセレント・アクションラーニングプログラム・アワード発表
 ・マーコード教授より授与
 ・受賞企業よりスピーチ(受賞プログラム紹介)
休 憩
14:45 - 15:30 <第3部前半> 「質問会議」ミニセミナー
■ タイトル:チームをマネジメントする場づくり(仮)
■ Q&A
15:30 - 16:45

質問会議

<第3部後半> パネルディスカッション
■ テーマ:職場で実践リーダーを育てる ~教育学・人材開発の視点から~ Work place leadership development
 ファシリテータ:
 阿部 久美子(日本AL協会エグゼクティブALコーチ)
 パネリスト:
 中原 淳(東京大学 大学総合教育研究センター 准教授)
 清宮 普美代(日本アクションラーニング協会 代表)
 日本アクションラーニング協会認定シニアALコーチ ほか

17:00 閉 会

※次第は予告なく変更となる場合がございますので、予めご了承ください。

エクセレントアワードとは?

  • NEC
  • トヨタ自動車
  • 富士ゼロックス
目的:
アクションラーニング(マーコードモデル)で組織を活性化させた組織・個人を表彰し、優秀なアクションラーニング事例を公表することによって、その活動を日本社会に普及させる。
審査基準:
プログラムの目的性、プログラムの難易度、プログラムの独自性とプログラムの成果を考慮しアクションラーニング活動の卓越性を審査する。

質問会議

質問会議
  • ■タイトル:
     チーム脳にスイッチを入れる!「質問会議」
     ~なぜ質問だけの会議で生産性が上がるのか?~
  • ■著 者:清宮 普美代(せいみや ふみよ)
  • ■発行所:PHP研究所
  • ■定 価:1,260円(税込)
  • ■発行日:2008年 9月 20日(土)

開催概要

日時 2008年 10月 30日(木) 13:00 - 17:00
会場 青山TEPIAホール  >> アクセスマップはこちら
〒107-0061 東京都港区北青山2丁目8番44号
東京メトロ銀座線 外苑前駅 3番出口より徒歩4分
定員 140名
参加費 一般:5,000円 アクティブステイタス会員:3,000円
申込方法 事前予約制
下の申込みフォームよりお申し込みください
残席確認後、営業日3日以内に確認メールをお送りいたします。
主催 NPO法人 日本アクションラーニング協会

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